Nuorten Luotsi
Hankkeen kohderyhmänä ovat Hämeenlinnan Seudun TE-toimiston ja Työvoiman palvelukeskuksen lähettämät alle 25-vuotiaat työttömät ja vaikeasti työllistyvät nuoret. Nuoret tulevat hankkeeseen työelämävalmennukseen, työharjoitteluun, -kokeiluun tai työsuhteeseen palkkatuella. Hämeenlinnan Seudun TE-toimisto ja Työvoiman palvelukeskus valitsee hankkeen osallistujat ja määrittelee asiakkuusstatuksen.
Hankkeen tavoitteena on tukea ja kannustaa nuoria työelämään tai opintoihin siirtymisessä. Lisäksi hankkeen tavoitteena on nuorten palveluohjauksellisen yhteistyön koordinointi ja kehittäminen. Tavoitteena on myös kehittää nuorille soveltuva, työnhakua tukeva toimintamalli, jonka avulla annetaan yksilöllistä ja vertaisryhmän tukea.
Hankkeen nuoret tulevat aluksi ryhmävaiheeseen työharjoitteluun, työkokeiluun tai työelämävalmennukseen. Ryhmää kuitenkin täydennetään pitkin vuotta niin, että tavoitteena olevan 25–30 nuoren määrä säilyisi.
Kaikille hankkeen nuorille tehdään terveystarkastus palvelun alkaessa Nuorten terveyspalvelupisteessä ja terveydenhoitajan (myös tarvittaessa lääkärin) palvelut jatkuvat koko palvelun ajan.
Nuorten toiminta hankkeessaRyhmävaiheessa arvioidaan valmiutta palkkasuhteeseen, haetaan tietoa ammatillisesta koulutuksesta, haetaan oppilaitoksiin sekä pyritään saamaan työharjoittelu- tai työpaikkoja hankkeen ulkopuolelta. Nuorille järjestetään työnhakukoulutusta ja avustetaan hakupapereiden laadinnassa. Erilaisia kädentaitoja kokeillaan pienemmissä ryhmissä: mm. puutyöt, pintakäsittely, metallityöt. Nuoret voivat kokeilla erilaisia töitä Luotsi-säätiön eri yksiköissä tai työskennellä mahdollisuuksien mukaan omaa ammattia vastaavissa töissä.
Ryhmävaiheesta siirrytään omien kykyjen, kiinnostuksen ja taitojen mukaan työharjoitteluun tai palkkatukisuhteeseen Luotsin Pajan eri osastoille tai muihin Luotsi-säätiön yksiköihin. Nuori saa myös hankkeen henkilöstöltä tukea erilaisissa palveluohjauksellisissa asioissa.
Palveluohjaukselliset tavoitteet Konsultaatioryhmä on yksi palveluohjausta koordinoiva taho, joka kokoontuu 4-5 kertaa vuoden aikana. Hankkeen henkilöstön lisäksi ryhmään kuuluu TE-toimiston, Työvoiman palvelukeskuksen, Nuorten Terveyspalvelupisteen sekä Luotsi-säätiön valmennuspalvelujen edustaja. Ryhmässä mietitään uusia yhteisiä käytäntöjä ja pyritään parantamaan palvelujen laatua ja saatavuutta.
Yhteyshenkilö: Luotsisäätiö Jaana Lintumäki p. 040 869 6315.
Viimeksi muokattu
30.8.2011
